Société de développement de la Baie-James

  • Salaire : De 71066$ à 90973$
  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Radisson
  • Expérience requise : 2 ans
  • Statut : Temps plein

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Description du poste

Cet emploi est une occasion pour toi :

  • D’être en charge d’une infrastructure essentielle sur le territoire de la Baie-James;
  • De contribuer à la croissance des activités de la Société de développement de la Baie-James;
  • D’occuper un poste aux responsabilités variées, où ta contribution prendra tout son sens;
  • De bénéficier d’opportunités d’approfondir tes connaissances et de te perfectionner;
  • De disposer d’une grande autonomie dans la réalisation de ton travail.

Qui sommes-nous?

La Société de développement de la Baie-James (SDBJ) est une société d’État québécoise complètement dédiée au développement économique du territoire de la Baie-James. Le relais routier du km 381 offre des services de restauration, d’hébergement, de distribution de carburant et de dépannage mécanique d’urgence aux usagers de la route Billy-Diamond. Il s’agit du seul relais routier localisé sur cette route de 620 kilomètres.

Ton mandat :

  • Assurer la gestion du relais routier, notamment l’hébergement, la cafétéria, la station-service, le dépanneur, l’entretien du site et le service de premiers répondants;
  • Superviser le personnel syndiqué (de 8 à 10 personnes par équipe) et le gérant adjoint;
  • Répondre aux interrogations des clients et solutionner les problèmes;
  • Effectuer des recherches de prix, procéder aux achats et à la mise à jour de l’inventaire;
  • Compléter les rapports journaliers de balancement de caisse et de factures;
  • Inspecter les bâtiments, les terrains et les équipements pour assurer la sécurité des lieux;
  • Préparer et faire le suivi budgétaire de toutes les activités;
  • Contribuer au développement des affaires (nouveaux produits ou services, nouveaux clients, etc.).

Profil recherché

Ton profil :

  • Posséder un DEC en administration ou une combinaison de formations et d’expériences jugées équivalentes;
  • Disposer de 2 à 3 années d’expérience en région éloignée ou dans la gestion d’un campement sera considéré comme un atout;
  • Disposer d’une expérience pertinente dans la supervision de personnel syndiqué et dans la gestion d’un établissement hôtelier notamment dans les services d’alimentation et d’hébergement dans le secteur institutionnel;
  • Posséder de solides connaissances techniques en entretien de bâtiment, d’équipements et de systèmes (ex : eau potable, génératrice, chauffage au glycol, réfrigération, informatique);
  • Maîtriser la suite Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook);
  • Disposer d’une connaissance intermédiaire de la langue anglaise (oral et écrit).

Conditions de travail

Les conditions de travail et avantages :

•             Poste permanent à temps complet;

•             Horaire de 21 jours de travail suivis de 21 jours de congé, à raison de 12,5 heures par jour;

•             Date d’entrée en poste dès que possible;

•             Salaire annuel entre 71 066 $ et 90 973 $;

•             Régime complet d’avantages sociaux (vacances, assurance collective, remboursement des frais d’activités physiques, etc.).

•             Gîte et couvert fournis par l’employeur;

•             Le transport vers le site n’est pas pris en charge par l’employeur : tu dois être en mesure de te rendre sur le lieu de travail par tes propres moyens, mais une allocation de transport non imposable de 4 310 $ par année est versée.